Acerca de Master Experto en Selección de Personal 2.0 y Nuevas Tendencias
El Master Experto en Selección de Personal 2.0 y Nuevas Tendencias forma parte de la amplia propuesta académica que brinda la Escuela Iberoamericana de Postgrado ESIBE.
Resumen
Este Master Experto en Selección de Personal 2.0 y Nuevas
Tendencias le ofrece una formación especializada en a la materia. Las empresas
y los profesionales de Recursos Humanos se enfrentan a un cambio irreversible
ante internet y las redes sociales. La selección de personal ha evolucionado y
el término reclutamiento 2.0 define la manera más eficaz de encontrar al
candidato ideal. El nuevo escenario de RRHH implica una red permanente y activa
de relaciones dentro y fuera de las empresas. Con en Búsqueda y Gestión del
Talento a través de las Redes Sociales el alumno aprenderá los conocimientos
necesarios para utilizar las redes sociales (Facebook, LinkedIn y Twitter,
entre otras) con el objetivo de buscar profesionales con talento que precisa su
empresa.
¿Para qué te prepara este posgrado?
Este Master Experto en Selección de Personal 2.0 y Nuevas
Tendencias le prepara para conseguir una titulación profesional. Este Master en
Búsqueda y Gestión del Talento a través de las Redes Sociales proporciona al
alumno los conocimientos necesarios para utilizar las redes sociales (Facebook,
LinkedIn y Twitter, entre otras) con el objetivo de buscar profesionales con
talento que precisa su empresa.
Objetivos
- Conocer qué son las redes sociales y sus diferentes tipologías.
- Analizar cómo buscar talento y cuál es la forma óptima de hacerlo a través de las redes sociales.
- Reflexionar sobre las ventajas y los inconvenientes del reclutamiento y selección en red.
- Reconocer las herramientas, los canales y las aplicaciones con los que contamos, y la mejor forma de aprovecharlos.
- Establecer objetivos, definir una estrategia y planificar la búsqueda de reclutamiento 2.0 utilizando las diferentes redes sociales.
Metodología
Entre el material entregado en este curso se adjunta un
documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías
telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y
ejercicios. La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario
de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su
evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el
curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya
comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Titulación
Titulación Expedida por EDUCA BUSINESS SCHOOL
como Escuela de Negocios Acreditada para la Impartición de Formación Superior
de Postgrado, con Validez Profesional a Nivel Internacional.
