Acerca de Maestría en Desarrollo Organizacional
Perfil del egresado:
El egresado en la maestría que ofrece la Universidad de León habrá adquirido:
El egresado en la maestría que ofrece la Universidad de León habrá adquirido:
-Conocimientos sobre los procesos administrativos de comunicación, clima y cultura organizacionales.
-Conocimientos sobre los factores de fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas de las diversas organizaciones.
-Conocimientos sobre administración estratégica.
-Conocimientos sobre calidad total.
-Conocimientos sobre el cambio planificado que permita mejorar los procesos para el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
-Conocimientos sobre las teorías y métodos de la investigación científica.
-Conocimientos sobre el proceso de enseñanza aprendizaje.
Campo de trabajo y ejercicio profesional:
El egresado de la Maestría en Desarrollo Organizacional podrá prestar sus servicios en instituciones públicas y privadas como:
Campo de trabajo y ejercicio profesional:
El egresado de la Maestría en Desarrollo Organizacional podrá prestar sus servicios en instituciones públicas y privadas como:
-Gerente de producción, administración o de operaciones.
-Gerente de Calidad en Organizaciones.
-Prestador de servicios en las dependencias de gobierno, instituciones bancarias, almacenes de autoservicio, etc.
-Consultor y asesor en diferentes empresas, en desarrollo organizacional y recursos humanos.
-El diagnóstico de clima organizacional y del estado de los procesos organizacionales.
Se podrá desempeñar en:
-El diagnóstico de clima organizacional y del estado de los procesos organizacionales.
-La modernización de los procesos administrativos de las organizaciones.
-La conformación de equipos de trabajo.
-La facilitación de la resolución de los conflictos intergrupales.
-El Diseño y ejecución de las intervenciones conducentes al mejoramiento de las organizaciones.
-En la implementación y evaluación de los cambios logrados.
Asignaturas de la carrera ofrecida por la Universidad de León:
Asignaturas de la carrera ofrecida por la Universidad de León:
-Teoría del Desarrollo Organizacional
-Desarrollo del Comportamiento Individual
-Teorías Psicosociales del Desarrollo Organizacional
-Resistencia al Cambio y Cambio Planificado
-Equipos de Trabajo y Trabajo en Equipo
-Diagnóstico Organizacional
-Intervenciones del Desarrollo Organizacional
-Teorías y Métodos de Investigación
-Formación Docente
-Seminario de Desarrollo Organizacional
-Investigación Aplicada a Desarrollo Organizacional
