Acerca de Especialidad en Seguridad Hotelera
El programa de la especialidad trabajará en forma interdisciplinaria, esto es, su enfoque teórico metodológico que tiene características plurales está abierto a distintas corrientes y sistemas de pensamiento, busca promover activamente el estudio y análisis de diversos paradigmas científicos. Incrementará sus destrezas, desarrollará sus capacidades, especializará en áreas de conocimiento e impulsará a avanzar hacia puestos de alta dirección dentro de una empresa.
La metodología de trabajo será básicamente participativa, dinámica y grupal; es decir, se tratará de promover el aprendizaje significativo e integral de los participantes individualmente y en grupos. Se tendrá la oportunidad de relacionarse con compañeros y docentes que se desempeñan en similares áreas de interés, enriqueciendo así el aprendizaje y experiencia profesional.
Se buscará crear un ambiente tal que promueva la interacción, diálogo y la crítica objetiva entre quienes forman parte del programa. En otras palabras, el énfasis no se ha puesto exclusivamente en lo que se enseña, en quien lo enseña y cómo lo enseña, sino muy particularmente en lo que los educandos aprenden.
Congruente con los objetivos generales, algunas modalidades de trabajo del programa de la especialidad son:
- Capacidad de comprensión integral y crítica de la seguridad privada, turística y hotelera.
- Capacidad de describir, analizar, diseñar y evaluar programas de prevención tendiente a disminuir conductas delictivas y de riesgo en el sector turístico y hotelero.
- Capacidad para interactuar con diversos grupos de trabajo.
- Visión amplia y compleja de los diferentes tipos de riesgos que se presentan en el sector turístico.
- Analizar la problemática de la seguridad turística y hotelera a nivel regional, nacional e internacional.
- Capacidad para expresar ideas con claridad, sencillez y corrección en forma oral y específica (en especial para describir, narrar, explicar y argumentar problemas de estudio).
- Capacidad de observación, innovación y autoaprendizaje.
- Elaboración, análisis e interpretación de diagnósticos de riesgos e implementar métodos para resolverlos.
- Coordinación de proyectos de prevención del delito.
- Diseño de cursos de capacitación.
